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Servire Innanzitutto è il significativo titolo del convegno organizzato a firenze il 17 dicembre scorso dal Direttore Internazionale Gabriele Sabatosanti. La giornata ha visto la partecipazione di 150 Lions tra i quali moltissime figure di assoluto spicco nel Lionismo nazionale. Anche i Leo erano presenti al massimo livello con una delegazione guidata dal presidente del Multidistretto Leo Laura Scuccato che ha tenuto un intervento particolarmente brillante.
Quattordici i relatori che hanno spaziato tra le sfide che il Lionismo di oggi deve affrontare seguite da interventi a raffica nel quarto d’ora che, dopo ciascun intervento (di pari durata) era dedicato alle domande dalla sala.
E’ necessario cambiare approccio
“La necessità di un cambio d’approccio è la prima conclusione emersa da questa giornata – ha spiegato Gabriele Sabatosanti – il servizio è la componente essenziale della nostra associazione. La centralità del servizio deve rappresentare il futuro del Lions. abbandonare l’autoreferenzialità , le posizioni individualistiche, per far si che tutti ci concentriamo non su noi stessi ma sui risultati da ottenere, ovvero il bene che dobbiamo fare agli altri“.
Il “saper servire” è stato un altro argomento focalizzato durante il convegno. Il livello di operatività raggiunto dal lions clubs international richiede ormai infatti professionalità vere e proprie.
“Saper servire – ha chiarito Gabriele Sabatosanti – significa significa anche saper comunicare e essere in grado di dare risalto alla nostra azione perché è necessario che tanti ci seguano nel nostro percorso e per ottenere ciò è necessario far vedere cosa siamo in grado di fare“.
LCI Forward: servire 200 milioni di persone ogni anno
Il nuovo piano strategico dell’associazione – LCI Forward – è stato un altro argomento centrale nel dibattito. Anche se non ancora conosciuto nel dettaglio, i primi elementi risultano già di grande rilievo.
“LCI Forward ha innanzitutto un obiettivo molto ambizioso: aiutare a partire dal 2021 almeno duecento milioni di persone all’anno – ha evidenziato il Direttore Internazionale – cioè circa 160 persone per ciascun socio. In questa logica, si sono individuati percorsi operativi specifici ed una riorganizzazione sia sul piano informatico che su quello organizzativo affinchè i Lions abbandonino un approccio meramente solidaristico per una nuovo percorso che sia organizzato nel quale siano chiare tanto gli obiettivi quanto le strategie per raggiungerli“.
